樂咖Hakka馬

趁還算是畢業季的期間

來不專業分享一下當初找工作的過程

給現在站在人生道路分水嶺的你們~~

樂咖馬是去年畢業6月畢業(理工科)
9月中結束在學校工讀
北漂了四年樂咖馬還是比較喜歡南部
所以選擇回到南部工作
南部工作機會真的比北部少很很多
重點是薪資方面也偏低但相對的開銷比北部低!!
大概在9/20開始在104人力銀行物色工作
（那時候網路爬文說104工作機會比較多XDD）
然後陸續投了大概五間公司
都是先找相關科系的為主

可是連通知面試機會都沒有不是已讀就是未讀⋯
一開始天真的以為適合自己的工作很好找
根本大錯特錯 錯錯錯錯
在家也沒辦法廢的心安理得（雖然家人也沒催我去找工作）
所以必須更積極找工作才行
9/26、27開始大量投履歷 大概10間
很幸運9/27下午不誇張兩個小時內
收到三間公司的面試通知（直接來電）
更巧的是都是約9/28面試！！！！
所以9/28一天面試三間公司搞得我身心都累
很幸運的是!!!!幸好都是在同縣市時間又剛好錯開~
 

正式進入上戰場的時候!!

以下公司用A、B、C代稱
面試前一天心中有先默默排名這三間公司
B>A>C

A面試官是副總

人很nice，把工作介紹的非常仔細

跟我也聊很多公司的規劃，面試時不會給人很拘束的感覺

最後問我有沒有問題害我一時不知道要問什麼

因為他把我想問的都先回答完了XDD

覺得錄取機率85%

B面試官是總經理&副總經理

總經理性格給我的第一直覺是直來直往的那種

擔心我ㄧ回答的不好會在他心中會直接被判出局，有點怕怕的

其中有個題目他問我這間公司是我第幾間面試的

我昧著良心說第一間，其實是第二間

這問題其實我有思考過，一翻兩瞪眼的題目

因為我是9月底才開始找工作

而且我的科系其實對女生來說不太好找工作

所以我回答第一間是可以的

但如果已經找工作找很久了就老實回答比較妥當 我個人認為啦~

最後換我提問時

總經理回答的讓我蠻滿意的，想法跟我很合

但覺得錄取機率只有50%

C面試官臨時有事派人事部的職員面試

因為他其實不是很了解這份職位實際工作情況

面試過程幾乎就是純聊天不太有專業問題

會讓我覺得這間公司有點隨便

不太在意員工的感覺，內心默默打槍這間公司 !! OUT OUT

終於結束面試了!!! 呀呼~

當天下午面試完C公司
在走去搭車的路上就接到
早上面試的B公司來電
通知我10/2回去第二階段面試跟董事長
（WTF!!!!!跟董事長？內心超驚恐）
居然還有二面跟董事長 想都沒想過爬文也沒爬過ㄚㄚㄚ!!!
身邊在工作的朋友都說小職員通常都只有一面
那天面試都結束後只有B公司通知我
A公司說10/2會通知（結果沒通知）
B公司說會電話通知但沒說什麼時候（當天通知）
C公司說兩個禮拜左右（結果沒有通知⋯）

接下來是10/2二面
前一天超級無敵霹靂緊張
網路爬很多有關跟董事長面試的分享文章
結果資料很少⋯⋯
大多公司通常應徵高階主管才會給董事長面試
那天就抱著非入取不可的決心去面試
到公司發現怎麼還是總經理跟副總
後來得知董事長臨時有事（內心立馬鬆口氣）
決定權就交給總經理決定
總經理給我的感覺跟一面很不一樣
用開玩笑的語氣說：「我們又見面了，距離上次見面過幾天了？找工作有進展嗎？」
然後都用聊天的模式問我
突然他說：「這是你第一份工作，好好幹，公司歡迎你加入，不用找再找其他工作了。」
天啊啊啊！聽到的當下想說是直接入取了嗎？
完全不敢相信自己的耳朵
哇！！！出社會第一份工作就這樣入手了！

最後來個面試小技巧
社會新鮮人找工作真的不好找
工作經驗0很少公司會優先考慮
在面試前一定要做功課
網路找公司的相關資訊
對面試的公司越了解越好
我會把覺得公司不錯的地方寫下來
（知己知彼的概念🧐）
把要對面試官問的問題也寫下來
不然面試的時候緊張就忘了
面試官通常最後都會問有沒有問題
千萬不要傻傻的說"沒有"
一定要提問啊啊！多問絕對是有幫助的!
例如：貴公司如何評估績效、對該職位希望具備什麼特質、公司未來發展之類的～
面試時必須要表現出自己的企圖心
把自己有到機會公司上班會有什麼規劃加到自我介紹裡
對了，我面試時是有帶小本子跟筆的
網路有很多面試技巧的文章可以多參考

希望自己跟大家在職場上都能順順利利
待業中的人也能速速找到自己理想的工作啦～

有問題想問的都能在下面留言問我
以上是不專業分享還請各位多多指教啦！